O Prêmio Professores do Brasil

Prêmio Professores do Brasil, em novo formato, abre inscrições para educadores de todo o Brasil

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O Prêmio Professores do Brasil, reconhecida iniciativa do MEC, na valorização dos educadores brasileiros se renovou e nesta terceira edição contemplará professores de todo o cliclo da educação básica – do ensino infantil ao médio. Dois novos parceiros se juntam à Fundação Bunge e Fundação Orsa na realização do prêmio: Instituto Votorantim e Instituto Pró-Livro. Completam ainda a rede de apoiadores o Conselho Nacional de Secretários de Educação (Consed), União Nacional dos Dirigentes Municipais de Educação (Undime) e as organizações das Nações Unidas para a Educação, a Ciência e a Cultura (Unesco) e dos Estados Ibero-Americanos.

As inscrições estão abertas até 24 de outubro e a ficha de inscrição e regulamento estão disponíveis nos sites do Ministério da Educação , da Fundação Bunge , da Fundação Orsa , do Instituto Pró-Livro e do Instituto Votorantim.

SUA VIDA, SUA DECISÃO - 26 DE SETEMBRO, DIA MUNDIAL DA PREVENÇÃO DA GRAVIDEZ NA ADOLESCÊNCIA

Dados do Ministério da Saúde mostram que pelo menos 01 em cada quatro
mulheres que dão à luz no Brasil tem menos de 19 anos. Pesquisa
realizada pelo Portal Educacional revela que o maior medo dos
adolescentes é a gravidez indesejada.

No dia 26 de setembro mais de 70 países da Europa, Ásia e América
Latina participam do Dia Mundial da Prevenção da Gravidez na
Adolescência 2008 que tem como tema "Sua Vida, Sua Decisão". A data é
promovida por organizações não-governamentais e sociedades médicas
internacionais com o patrocínio mundial da Bayer Schering Pharma. No
Brasil, a iniciativa conta também com o apoio da FEBRASGO (Federação
Brasileira das Associações de Ginecologia e Obstetrícia) e do Canal
Futura, além de Sandra Werneck, diretora do longa-metragem "As
Meninas" -filme sobre a história de três jovens grávidas -, e do
psiquiatra Jairo Bouer, especializado em sexualidade e comportamento
na adolescência. O site da campanha é www.vivasuavida.com.br

Durante o Dia Mundial da Prevenção da Gravidez na Adolescência, mais
de 200 jovens vestidas com a camiseta da campanha percorrerão os
principais bairros de São Paulo, Rio de Janeiro, Curitiba, Belo
Horizonte e Salvador, passando por portas de escolas e faculdades,
estações de metrô, entradas de shopping e estabelecimentos comerciais.
Serão distribuídos 195 mil cartões postais e 50 mil folhetos
informativos com mensagens de conscientização para o tema. Além disso,
haverá palestras simultâneas em diversas escolas para sensibilizar os
adolescentes sobre o assunto. "É importante alertar os jovens para o
tema, pois assim eles estarão habilitados a fazer escolhas conscientes
sobre os métodos contraceptivos e como evitar a gravidez não
planejada", afirma o psiquiatra Jairo Bouer. "Hoje as mulheres
enfrentam pressões e desafios ao lidar com relacionamentos e
sexualidade, mas quando se trata de contracepção e prevenção de
doenças sexualmente transmissíveis a mensagem é simples: é a sua vida,
é o seu corpo e a escolha é sua", completa Jairo.

De acordo com o IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística)
o número de adolescentes que tiveram filhos aumentou nos últimos dez
anos. Em 1996, 6,9% das garotas de 15 a 17 anos já eram mães. Esse
número aumentou para 7,6% em 2006. "É um dado preocupante, pois essa é
a única faixa etária em que a taxa de fecundidade aumentou", comenta o
ginecologista Nilson de Melo, presidente da FEBRASGO. De acordo com o
especialista, a gravidez na adolescência traz sérias conseqüências,
principalmente para as garotas, pois gera impacto físico, emocional,
familiar e social. "Cada vez mais, meninas ainda mais novas ficam
grávidas gerando e perpetuando a desestrutura familiar e social",
comenta a cineasta Sandra Werneck. "Ao divulgar o tema, trazemos à
tona uma questão fundamental e básica na formação do país que é a
importância do planejamento familiar", completa Sandra.

A campanha 2008 criada para a data comemorativa visa oferecer
informações para que os casais possam exercer a sexualidade de forma
consciente e responsável, entendendo a importância do momento adequado
para engravidar, além do período entre uma gravidez e outra. "O
desenvolvimento da sociedade depende de um bom planejamento familiar,
pois não se trata só de evitar a gravidez, mas sim de aumentar os
cuidados com a saúde", destaca José Bento, ginecologista e obstetra
dos hospitais Albert Einstein e São Luiz, especialista que também
apóia a campanha.

Patrocinada mundialmente pela Bayer Schering Pharma, a campanha é
realizada pela agência global de saúde reprodutiva e sexual, Marie
Stopes International (MSI), a Sociedade Européia de Contracepção
(ESC), o Centro Latino-americano de Saúde da Mulher (CELSAM), Conselho
sobre Contracepção Ásia/ Pacífico (APCOC) e a Federação Internacional
de Ginecologia Infantil e Juvenil (FIGIJ). Mais informações nos sites
www.vivasuavida.com.br, www.your-life.com, www.celsam.org e
www.programa-ato.com.br

Estatísticas

Pesquisa recente realizada pelo Portal Educacional com 6,3 mil jovens
de 13 a 17 anos, de 60 escolas particulares de todo o País, mostrou
que o maior medo dos jovens que já fazem sexo é a gravidez indesejada.
Apesar do receio e do acesso à informação, 43% deles já haviam se
preocupado com a possibilidade de uma gravidez. Entre as garotas esse
índice é ainda mais alto (63% delas já imaginou que pudesse estar
grávida) e quase 6% daquelas que têm vida sexual ativa ficaram grávidas.

Dados do Ministério da Saúde mostram que 40% das adolescentes que dão
à luz voltam a engravidar em até três anos. A maioria das gestações
acontece entre as garotas de famílias mais pobres que têm menos acesso
aos serviços de saúde. Pelo menos uma em cada quatro mulheres que dão
à luz no País tem menos de 19 anos. Em cada grupo de mil garotas de 10
a 19 anos, quase 100 já tiveram filhos. Esse é um índice superior a
média mundial de 50 nascimentos entre cada mil adolescentes. Essa taxa
é maior do que a de países como Sudão, Iraque e Índia.

Estudo da ONU (Organização das Nações Unidas) com mais de 10 mil
brasileiros de 15 a 17 anos mostra que 56% dos jovens que abandonaram
a escola são garotas. Um quarto delas parou de estudar por conta da
gravidez precoce. Isso torna a gravidez na adolescência a maior causa
de evasão escolar entre as meninas que deveriam estar no Ensino Médio.
Mais de 300 mil garotas nessa idade dão à luz por ano no Brasil.

CRISTINA IGLECIO

São Paulo - Vagas são oferecidas nas áreas de exatas e humanas e exigem inglês intermediário e bons conhecimentos de informática.

Universitários e estudantes do nível técnico podem se inscrever até o dia 28 de setembro no programa Geração Oi, que irá selecionar 250 jovens para atuarem como estagiários da companhia.

Para concorrer à vaga, o estudante precisa possuir inglês intermediário, conhecimentos de informática e formatura prevista entre dezembro de 2009 e julho de 2011. O contrato é de 12 meses, que podem ser prorrogados por mais 12 meses.

A seleção conta com provas online de atualidades, raciocínio lógico, português e inglês; dinâmica de grupo, entrevista coletiva e prova oral de inglês.

As vagas para o nível superior são oferecidas para estudantes de Engenharia, Administração, Análise de Sistemas, Arquitetura, Arquivologia, Ciências Contáveis, Ciência da Computação, Comunicação Social, Direito, Economia, Estatística, Informática, Marketing, Matemática, Psicologia e Pedagogia.

Para ingressar na área técnica da empresa, os profissionais precisam cursar Segurança do Trabalho, Telecomunicações, Eletrônica, Eletrotécnica, Elétrica, Informática e Processamento de Dados.

Os aprovados começam a trabalhar em novembro e irão receber bolsa-auxílio mensal, vale-transporte, auxílio refeição e seguro de vida.

As vagas disponíveis são para os Estados do Rio de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais, Pará, Bahia, Ceará e Pernambuco.

Os interessados devem se cadastrar pelo site da OI
fonte:
http://idgnow.uol.com.br/carreira/2008/09/16/oi-oferece-250-vagas-para-nivel-tecnico-e-superior-ate-28-de-setembro/

a Evolução do Homem Sacola

Nos últimos dias, participando de alguns debates à respeito do uso das sacolas plásticas e de outras pequenas medidas ecológicas que visam eliminar ou diminuir o despejo dos derivados de petróleo nos lixões, tenho observado tamanha resistência, não só por parte das empresas envolvidas com a fabricação e venda das sacolas mas também por parte da Sociedade, tanta desinformação e, pior, tanta falta de vontade de aprender, que começo a pensar que o Homem, em sua trajetória sobre a Terra, tão logo dominou a técnica do fogo, pôs-se à pensar em como transportar a caça para sustento de suas famílias e por isso chegamos às sacolas plásticas. Afinal, como é que eles carregavam os alimentos para a Caverna? Talvez daí, sim, tenha surgido todo esse progresso que culminou com a derrocada do Planeta. Afinal, era preciso chegar à perfeição das sacolas plásticas para transportar alimentos.

Na verdade, essa idéia é recorrente para mim. Sempre que entro num elevador ou transporte público e vejo alguém portando dois celulares, falando alto, num deles, sem observar os demais passageiros, observo o indivíduo com seus handhels, palmtops, smartphones, ipods e outros tantos acessórios “indispensáveis”, imediatamente me vem à mente a curva do tempo, entre o domínio do fogo, lá nas eras primitivas e a dependência atual que criamos para os inúmeros artefatos e (in)untensílios que o Homem Moderno carrega. O apego que temos à determinadas práticas e à coisas que dizemos “não poder viver sem” mostra bem o que quero dizer aqui. A maioria das engenhocas e utensílios criados pelo Homem, visam dar conforto às sociedades, é claro. O problema está na forma apaixonada que nos apegamos a esse “conforto” e desaprendemos a viver sem tê-lo ao alcance das mãos. É o chamado amor táctil, que nos fez dependentes e que me faz perguntar: Como se vive numa cidade sem os benefícios da eletricidade? Como caminhar quilômetros para pegar água barrenta numa cacimba? Quem são aquelas pessoas que nunca viram um aparelho de TV? Seriam extraterrestres? Nossa Sociedade evoluiu tão rapidamente que, parece, se esqueceu de viver as coisas simples e, por incrível que pareça, tanto “conforto”, tanta tecnologia, ainda não foi capaz de nos tornar simplesmente felizes. Talvez seja porque a felicidade não esteja nessas quinquilharias que teimamos em colecionar porque a mídia nos diz que é prático e indispensável, porque ensinaram que devia ser dessa forma, porque todo mundo usa.

Esse “apego”, essa dificuldade em reciclar idéias faz com que, muitas vezes, nem queiramos escutar novas idéias, novas propostas de um viver mais simples. Descartamos as novas idéias de sustentabilidade como descartamos o nosso lixo, diariamente, sem nos preocupar com onde é que ele vai parar.

De qualquer forma, as mudanças virão e teremos que nos adaptar a elas. A grande questão, que eu deixo para vocês responderem é, se temos dificuldades em aceitar uma troca simples de consumo, como o assunto lá em cima, das sacolas plásticas que tanto mal fazem ao meio ambiente, como é que pretendemos construir um mundo sustentável? Que sacrifícios estamos dispostos a fazer? Plantar uma árvore virtual e esperar que o planeta não entre em colapso por causa disso? Acho, infelizmente, que vamos ter que fazer um pouquinho mais de “sacrifício”.

Homo sapiens

Cláudia Costa

fonte:
http://ecoamigos.wordpress.com/2007/08/page/2/

Sesc Pompéia oferece duas oficinas gratuitas de Linux

São Paulo - Oficinas pretendem mostrar os conceitos básicos de configuração de rede e o passo a passo do backup e restauração de sistemas.

Aos usuários de Linux que querem ampliar os conhecimentos em sistemas operacionais e infra-estrutura de redes, o Sesc Pompéia oferece duas oficinas gratuitas em setembro.

Para aprender conceitos básicos de configuração de rede, servidor de arquivos e servidor e gerenciador de impressão, o participante pode inscrever-se na oficina Montagem de rede em Linux, que será realizada de 10 de setembro a 8 de outubro, todas as quartas das 19h às 21h.

Os interessados que desejam entender passo a passo o backup e a restauração de sistemas e drivers e arquivos de computador com Linux, podem se cadastrar na oficina Mondo Rescue - Backup Linux, que acontece no período de 16 de setembro a 2 de outubro, todas as terças e quintas, das 19h às 21h.

Para as duas oficinas, é necessário que o aluno tenham noção de infra-estrutura de rede e informática.

As inscrições devem ser feitas no SESC Pompéia. Usuários matriculados no Sesc devem levar a carteirinha e não matriculados devem levar o RG. O número de vagas é limitado a 20 alunos por oficina. Para mais informações os interessados devem entrar em contato pelo telefone (11) 3871-7700 ou acessar o site do Sesc SP.

Ajude a Divulgar

Novo endereço do site para doar leite sem gastar dinheiro

Informo que o site para doar leite sem gastar dinheiro está com novo visual e novo endereço.

Agora temos também a possibilidade de indicar uma instituição que poderá ser beneficiada com o programa de doação de leite

Divulguem e acessem www.bebaleite.com.br

Tudo muda quando você muda

Tudo muda quando você muda
Jerônimo Mendes

No auge da minha impetuosidade juvenil, eu era conhecido no mundo corporativo como “general”, em virtude do meu jeito autoritário, arbitrário e muitas vezes rude de exigir o cumprimento das normas e procedimentos da empresa. Por mais que eu estivesse tentando cumprir a política, e sob o meu ponto de vista eu estava sempre certo, a imposição das idéias a qualquer preço não contribuíram em nada para o meu crescimento profissional.

Por conta disso eu arranjei desafetos ao longo do caminho e nunca compreendi muito bem o motivo, afinal, eu estava simplesmente cumprindo o papel que me foi atribuído na condição de responsável pela coordenação do setor. Quando você é líder e tem a “chave do cofre” na mão, é fácil migrar de querido a odiado numa fração de segundos, principalmente se você ocupava um cargo de mesmo nível hierárquico e, na seqüência, se viu obrigado a mudar de postura pelo fato de ter se tornado líder dos seus próprios colegas.

No início, as pessoas cumprimentam, elogiam e são capazes de jurar que torcem por você, além de despejar uma série de chavões do tipo “eu já sabia”, “você merece” ou “que bom que foi você”. A gente custa a acreditar em palavras nobres e solidárias, afinal, a concorrência, a necessidade premente de reconhecimento e a valorização são inerentes ao ser humano. Qualquer promoção que não seja a de si mesmo causa as mais variadas reações.

Esse comportamento está presente nas diferentes camadas e segmentos da sociedade moderna. O mais vil dos políticos, reis ou imperadores consegue amealhar bajuladores. Imagine um profissional autoritário, mas popular entre os seus seguidores e carregado de boas intenções. Era assim que eu me sentia na época e por conta disso havia sempre alguém querendo “puxar o meu tapete”.

Poder é algo que fascina as pessoas e independe do nível de instrução ou hierárquico. Quando você está revestido de poder e autoridade, em que ambos caminham lado a lado, o comportamento tende a fugir ao seu controle. Invariavelmente, você é dominado pela empáfia e pelas imposições do ego que o transformam numa criatura amarga, inacessível e, por vezes, intransigente, principalmente se você não está preparado para o cargo. O falso poder é capaz de produzir aberrações corporativas irremediáveis em sã consciência.

O fato é que a gente demora a reconhecer a necessidade de mudança, pois, num primeiro momento, tem tudo a ver com o orgulho e a necessidade de auto-afirmação perante o grupo. Geralmente, a modificação vem precedida de demissão, advertência ou mesmo de uma rejeição em equipe em virtudes dos excessos, o que não é simples de aceitar, tampouco fácil de reverter.

A despeito de todos os acontecimentos, eu demorei a captar a essência do ambiente corporativo. As pessoas não estão muito preocupadas com as normas, procedimentos e políticas de maneira geral. Embora isso seja importante, o que lhes interessa inicialmente é a própria condição dentro da organização. Se as prioridades da empresa estão em consonância com as suas necessidades, ótimo; caso contrário, meras formalidades são apenas condições transitórias que podem ser atropeladas até o próximo “puxão de orelha” ou o próximo emprego.

Ao longo do tempo eu fui percebendo também que o universo alheio estava a quilômetros de distância do meu mundinho real. Embora eu imaginasse que minhas atitudes traduziam o desejo da empresa, as pessoas ao meu redor queriam de fato um cumpridor de normas mais flexível e atento às necessidades do grupo.

Penso que, para o nosso próprio bem, nada acontece exatamente como desejamos, pensamos e planejamos na vida. No meu caso, foram necessários muitos embates acalorados, ameaças, críticas, vários empregos e livros e mais livros para provocar uma transformação de ordem pessoal na minha maneira de ver o mundo e administrar os meus próprios conflitos.

Tudo muda quando você muda. Ser flexível e mais aberto aos pontos de vista alheios não significa deixar de lado os valores e os princípios consolidados ainda na infância. Não importa quanto tempo leva para descobrirmos o quanto somos ricos e ponderados, mas quanto tempo ainda nos resta para mudar de atitude, de postura e de ponto de vista, a fim de nos tornamos mais humanos e dispostos a reconstruir uma carreira profissional, um relacionamento pessoal, uma vida.

Apesar de tudo, tenho muito chão pela frente. Somos produtos do meio e demoramos a entender as duras mensagens da vida, embora isso não justifique as atitudes tomadas no calor da emoção. No fundo, queremos todos sobreviver, crescer, provar a nós mesmos que somos capazes de dar a volta por cima e tirar de letra essa sucessão de privações e provações ao longo do caminho. E a vida não faz distinção de ambientes, mas cobra muito e exige que você cresça o tempo todo.

Durante o caminho aprendi que existem coisas essenciais e pessoas especiais que devem ser preservadas até o fim da vida. O relacionamento saudável é uma delas e você não precisa abrir mão de convicções para mantê-los. Entretanto, existem acontecimentos banais que podem ser solucionados de maneira bem mais simples quando mente e coração se mantêm abertos ao diálogo e ao respeito mútuo entre as partes. O que eu aprendi com tudo isso?

1. A melhor maneira de ganhar uma discussão é evitá-la. Pontos de vista pessoais interessam única e exclusivamente a você;
2. Pontos de vista profissionais são objetos de negociação e análise conjunta, pois estão atrelados ao cumprimento de um objetivo maior que não depende exclusivamente de você;
3. As pessoas em geral possuem muito mais coisas boas do que ruins, portanto, exercite o hábito de procurar o que elas realmente têm de bom, em vez de procurar apenas defeitos;
4. Encare cada situação de maneira positiva e as coisas tendem a fluir da forma como deve ser, não como você imagina que deve ser;
5. Ainda que você não consiga mudar uma situação, mantenha uma boa atitude, seja íntegro, dê tempo ao tempo;
6. Cargos, empregos, status e sucesso são transitórios em qualquer parte do mundo; cultive a consciência do momento presente e ela definirá a sua importância no momento futuro.

Reconheço que as coisas ficaram muito mais fáceis e simples a partir do momento em que eu decidi mudar radicalmente a maneira de pensar e agir. É óbvio que as mudanças não acontecem da noite para o dia, mas a decisão é que conta. O restante vem naturalmente. Segundo Hal Urban, autor de “As Grandes Lições da Vida”, “quanto mais completos e integrados nos tornamos, melhor nos sentimos em relação a nós mesmos e à vida em geral”. Pense nisso e seja feliz.

jerônimo Mendes
É professor universitário, palestrante e administrador de empresas formado pela FAE - Faculdade Católica de Administração e Economia.

fonte:
www.rh.com.br